Վարդենիսը փոխվում է․ Ահարոն Խաչատրյան և Կարեն Մկրտչյան՝ զարգացման նոր տեմպով

Գեղարքունիքի մարզի Վարդենիս համայնքը վերջին տարիներին հայտնվել է ակտիվ զարգացման փուլում՝ համայնքային կառավարման արդյունավետ աշխատանքի շնորհիվ։ Համայնքի ղեկավարման առաջնագծում կանգնած են Ահարոն Խաչատրյան-ը և նրա առաջին տեղակալ Կարեն Մկրտչյան-ը, որոնք իրենց գործունեությամբ նպաստում են համայնքի կայուն առաջընթացին։

Համայնքի ղեկավար՝ Ահարոն Խաչատրյանը 2022 թվականին ընտրվել է Վարդենիս խոշորացված համայնքի ղեկավար՝ ստանալով ավագանու անդամների մեծամասնության աջակցությունը  ։ Նրա պաշտոնավարման սկզբից ի վեր առաջնահերթությունը տրվել է համայնքի զարգացման ծրագրերի իրականացմանը, ենթակառուցվածքների բարելավմանը և բնակիչների սոցիալական խնդիրների լուծմանը։

Խաչատրյանը նաև ակտիվորեն համագործակցում է միջազգային կառույցների հետ։ Մասնավորապես, նա ընդունել է ՄԱԿ-ի պարենի համաշխարհային ծրագրի ներկայացուցիչներին՝ ներկայացնելով համայնքում իրականացվող ծրագրերը և ընդգծելով համագործակցության կարևորությունը  ։

Նրա ղեկավարությամբ ուշադրություն է դարձվում նաև մշակույթի և կրթության ոլորտներին․ համայնքում խրախուսվում են երիտասարդների ձեռքբերումները, կազմակերպվում են մրցույթներ և պարգևատրումներ, ինչը նպաստում է նոր սերնդի զարգացմանը  ։

Առաջին տեղակալ՝ Կարեն Մկրտչյան Կարեն Մկրտչյանը, որպես համայնքի ղեկավարի առաջին տեղակալ, կարևոր դեր ունի համայնքային կառավարման արդյունավետ կազմակերպման գործում։ Նա անմիջականորեն ներգրավված է վարչական գործընթացներում, ծրագրերի համակարգման և համայնքի առօրյա խնդիրների լուծման մեջ։

Մկրտչյանը նաև մասնակցում է միջազգային և տեղական հանդիպումներին՝ ներկայացնելով համայնքի շահերը և աջակցելով համագործակցային ծրագրերի իրականացմանը  ։

Համատեղ աշխատանք՝ արդյունքների հիմքում

Ահարոն Խաչատրյանի և Կարեն Մկրտչյանի համագործակցությունը ձևավորում է կառավարման այն մոդելը, որտեղ առաջնային են բնակիչների շահերը, համայնքի զարգացումը և թափանցիկ աշխատանքը։ Նրանց համատեղ ջանքերով Վարդենիսում իրականացվում են տարբեր սոցիալական, տնտեսական և ենթակառուցվածքային ծրագրեր։

Վարդենիս համայնքը այսօր քայլ առ քայլ զարգանում է՝ ունենալով նպատակասլաց և նախաձեռնող ղեկավարություն։ Ահարոն Խաչատրյանի և Կարեն Մկրտչյանի գործունեությունը կարելի է դիտարկել որպես օրինակ՝ համայնքային արդյունավետ կառավարման և համագործակցության ճիշտ մոդելի։

Լրահոս

Օրվա կարևոր